ОБРАЩЕНИЕ ГЕНЕРАЛЬНОГО ДИРЕКТОРА

Вы в ответе за лучший мир…

Мы все знаем, что каждый может внести свой особый вклад, изменив наш образ жизни для создания прочного мира, который мы оставим в наследство будущим поколениям. В течение короткого времени люди, как и каждый из нас, становятся больными и старыми. Очевидно, что наша планета, находясь под угрозой из-за развития технологий и наших привычек потребления, не сможет долго давать нам приют, если мы будем продолжать жить и потреблять как сейчас.

Мы все несем ответственность за нынешнее состояние нашего мира. Ну ладно, тогда что мы можем сделать, чтобы улучшить ситуацию? Каждая страна, каждая компания и каждый индивид в рамках общества должен принять изменения и исполнять то, чего от них ожидают. Прямо сейчас, это довольно ясно. Мы больше не можем продолжать вести дела и жить с нашими нынешними привычками потребления…
     

Самые известные лидеры по всему миру, собравшиеся все вместе для документа Vision 2050, разработанного Советом Предпринимателей для Продолжительного Развития, чтобы выразить следующую мысль: «Вполне очевидно, что тот образ ведения дел, к которому мы привыкли, недолговечен и не обеспечит экономического и социального процветания. Мы можем прийти к долговечности и социальному и экономическому процветанию тогда и только тогда, если начнем привносить радикальные изменения прямо сейчас!»

Как часть делового мира, Bilim Pharmaceuticals, придерживаясь такого же мнения, преодолевала трудности, особенно начиная с 2009 года, чтобы реализовать проекты, важность которых трудно переоценить.

Осведомленность, «Корпоративная ответственность для долговременного развития», составляющие часть нашей корпоративной культуры, мотивируют нас работать лучше и быть лидерами в том, что касается этой проблемы. Мы вместе с нашими сотрудниками прилагаем совместные усилия к подотчетности наших поставщиков и клиентов. Это, с одной стороны, способствует развитию нашей компании, в то же время делая из нас ответственных индивидов, семьи и общество с другой стороны. Таким образом, мы стали лидером фармацевтической отрасли Турции.

Хотелось бы осветить некоторые аспекты нашей деятельности, которыми я горжусь:

  • Мы были первой фармацевтической компанией, подписавшей Global Compact в 2010 году;
  • Мы были первой компанией в Турции, опубликовавшей GRI (Global Reporting Initiative), уровень A Corporate Responsibility Report в 2011. В прошлом году мы опубликовали первый Corporate Responsibility Report в фармацевтической отрасли Турции.
  • Мы будем публиковать Carbon Footprint каждый год, еще одну премьеру в фармацевтической промышленности. На основе этого отчета мы подготовим и будем осуществлять планы на каждый год, чтобы оценить воздействие на окружающую среду и внести необходимые усовершенствования.
  • После того как вступил в действие в качестве green building, наш завод Gebze был удостоен награды Environmental Award, присуждаемой Промышленной Палатой Кокаели, достижение, которое подтверждает наши усилия. Каждый из нас может повлиять на тех, кто его окружает… По этой причине очень важно постоянно увеличивать наши знания.

Просим вас понимать ответственность перед собой, своей семьей, окружающей средой, обществом и человечеством, а главное, перед будущими людьми….

С наилучшими пожеланиями,

Доктор Эрхан Баш,

ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР